綏寧新聞網訊（記者 陶雯）自縣委開展“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”干部隊伍作風建設專項活動以來，縣民政局圍繞“民政為民，民政愛民”，多措并舉推動作風建設走深走實，5月19日，綏寧縣民政局黨組書記、局長吳娟就作風建設接受本臺記者采訪。吳娟表示，該局堅持念好“三字經”，推動干部作風“大提升”。

一、“強”教育引導，夯實思想基礎。一是抓好學習“明方向”。堅持周五下午干部集中學習，并有針對性地安排學習內容，提升干部綜合素質。二是抓好班子帶頭“正風氣”。班子成員嚴格按照作風建設要求，對標對表“照鏡子”“正衣冠”，模范遵守各項規章制度，以上率下，營造風清氣正的干事創業氛圍。

二、“盯”排查整改，強化促進提升。一是召開全縣民政系統干部（含社工）作風建設部署會，要求全體干部職工圍繞“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”專項活動六個方面對表對標深入查找問題，建立個人作風問題整改清單，明確整改措施和整改時限。二是對照上級巡視、巡察、審計發現問題及“三湘護農”專項行動要求，進行“回頭看”和全面排查，建立業務工作問題清單，責任到人，立行立改。同時，堅持社會救助對象“新進必核，動態常核”，確保問題不重復發生。

三、“重”實際成效，堅持人民至上。一是進一步健全《民政局干部管理制度》，堅持問題導向，突出抓考勤、工作周計劃、公務用車、限時辦結制、首問責任制、“一次性告知制”等制度的執行，用制度管人，用流程管事。二是認真開展調查研究。針對社會救助改革、留守兒童“三位一體”關愛服務、縣城住宅小區“一老一小”服務設施建設等短板，分組成立專班，深入開展實地調查研究。引導干部始終站在群眾急難愁盼的最前沿，以實際行動增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，自覺答好建設“三個綏寧”卷。